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2019四川自贡高新区管理委员会人力资源局招聘编外人员公告(1名)

发布:2019-03-22 15:13:04 字号: | | 我要提问我要提问
  2019四川自贡高新区管理委员会人力资源局招聘编外人员公告(1名)已公布,报名时间:2019年3月25日-27日(上午9:00-12:00,下午2:30-5:00)四川公务员考试网现将具体事宜公布如下:
  自贡高新技术产业开发区管理委员会人力资源局关于面向社会公开招用编外人员的公告
  根据高新区党工委、管委会《关于高新区机构人事制度改革有关事项的通知》(自高党工委发〔2017〕80号)文件要求,因工作需要,经研究,决定面向社会公开招用1名编外人员。现将有关事项公告如下:
  一、招用名额及岗位
  高新区管委会编外人员1名,从事机关事业单位保险经办服务工作。
  二、范围和条件
  (一)招用范围:面向社会公开招用。
  (二)招用条件:
  1、热爱祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强
  2、身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
  3、具体条件:主要从事社保业务经办工作,熟悉电脑操作,年龄35周岁及以下,大学本科学历及以上,专业不限,具有两周年及以上社保工作经历。
  (三)有下列情况之一者,不得报名:
  1、曾受过各类刑事处罚的。
  2、曾被开除公职的。
  3、有违法、违纪行为正在接受审查的。
  4、尚未解除党纪、政纪处分的。
  5、按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。
  6、有其它违反国家法律、法规行为的。
  三、报名
  (一)报名时间:
  2019年3月25日-27日(上午9:00-12:00,下午2:30-5:00)
  (二)报名方式:
  本次公开招用采用现场报名的方式。现场报名地址为高新区人力资源局(地址:自贡市汇东丹桂北大街256号,高新区管委会310室,联系电话:0813-8115961)。应聘人员报名时所留联系方式应准确无误,保持通讯畅通,联系方式变更后,应主动告知。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
  (三)报名资料:
  1、《自贡高新区人力资源局面向社会公开招用编外人员报名表》(附件2)2份;
  2、有效身份证原件和复印件2份;
  3、毕业证原件和复印件2份;
  4、工作经历证明等其他与报考资格相关的材料原件和复印件2份。
  四、面试
  报名资格审查通过后,电话或短信通知面试时间、地点。面试主要测试应聘者综合素质和业务能力等。面试成绩满分为100分。按照面试成绩从高到低等额确定考察人员(面试成绩低于75分的不予聘用)。
  五、体检
  体检由主管部门统筹组织安排在二级甲等及以上综合性医院进行。体检的项目和标准参照《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)等执行。未按时参加体检或体检不合格的,在报考同一岗位应聘人员中按成绩高低依次等额确定递补参加体检。
  六、考察
  根据面试成绩等额确定政审考察人选,主要对体检合格人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等进行考察。考察后不符合聘用条件不予招用的,在参加该岗位考生中按考核成绩高低依次递补参加体检。
  七、公示
  根据政审考察结果确定拟聘人员后,由主管部门统一在自贡高新区网站进行公示。公示期为5天,接受社会监督。举报应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。
  八、招用事项
  经面试、考察、公示合格且材料齐全的拟招用人员,按照规定程序,办理正式招用手续,须在高新区管委会连续服务三年及以上。
  九、纪律和监督
  为保证此次公开招用编外人员工作的顺利进行,维护招聘工作的公正性、严肃性、权威性,对招聘工作中的各个环节,必须严肃人事工作纪律,防止和杜绝不正之风。招聘工作要自觉接受纪检监察和社会各界的监督,严禁徇私舞弊。在招聘的任何环节,若有违反规定或弄虚作假,一经查实,取消报名资格或聘用资格,并按人事纪律追究当事人责任。
  欢迎社会各界予以监督(监督举报电话:自贡高新区管委会监审局0813-8119726)。
  十、本公告由高新区人力资源局负责解释。
  咨询电话:自贡高新区人力资源局    0813-8115961
  附件:自贡高新区人力资源局面向社会公开招用编外人员报名表
  高新区人力资源局
  2019年3月20日

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