2019四川成都市“香宝宝”幼儿园招聘工作人员公告（72名）
“香宝宝”幼儿园工作人员招聘公告
成都市香锐创业投资有限公司成立于2016年，注册资本3000万人民币，是成都香城投资集团旗下全资子公司。公司始终秉承香投集团“投资新都、建设新都、服务新都”的企业核心价值观，围绕教育培训、文化旅游、体育赛事、劳务服务等现代新兴服务业进行投资运营，坚持以服务社会为宗旨，致力于通过高水平运营管理，为广大人民群众提供优质的教育、文旅、体育、劳务服务产品，引领全区新兴服务业发展。公司承接政府公办幼儿园教育工作，专注履行社会职责，发挥政府教育服务的主体作用，积极落实党和国家的教育方针政策，创新教育投入和管理体制机制，科学定位，合理均衡配置优质教育资源，倾力打造“香宝宝”“香贝贝”精品幼儿园品牌，让更多的适龄幼儿接受公平、优质的学前教育服务。现根据公司办园需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘一批幼儿园工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及要求
（一）招聘人数
面向社会招聘“香宝宝”幼儿园教职工作人员72名，包括幼儿园园长4人，园长助理4人，执教老师40名、保育员20名，保健员4人。
招聘岗位、需求学历、专业背景、技术技能水平、工作经验以及其他具体要求等详见附件1：《2019年成都市香锐创业投资有限公司“香宝宝”幼儿园工作人员招聘计划表》。
（二）招聘条件
1.遵纪守法、诚实守信，无教育行业不良记录;
2.遵守公司规章制度，服从公司调配;
3.身体健康，无不良嗜好;
（三）其他事项
1.与其他机关企事业单位有劳动关系的应聘人员，应与原工作单位完成劳动合同的解除工作，否则不予聘用。
2.有下列情况之一的不得应聘：
a）受过各类刑事处罚或开除处分的；
b）尚未解除党纪、政纪处分的；
c）有违法违纪行为正在接受审查的；
d）其他不适宜在岗位上工作的情形。
二、薪酬待遇
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岗位 |
薪酬福利 |
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园长 |
5000-7000元/月、五险一金、周末双休、工会福利、带薪寒暑假、年度体检、团队活动等。 |
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园长助理 |
3700-5000元/月、五险一金、周末双休、工会福利、带薪寒暑假、年度体检、团队活动等。 |
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执教老师 |
3000-4500元/月、五险一金、周末双休、工会福利、带薪寒暑假、年度体检、团队活动等。 |
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保健员 |
2300-3500元/月、五险一金、周末双休、工会福利、带薪寒暑假、年度体检、团队活动等。 |
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保育员 |
2000-3000元/月、五险一金、周末双休、工会福利、带薪寒暑假、年度体检、团队活动等。 |
三、招聘程序
（一）接收报名
1.报名时间截至2019年6月23日16:00；
2.报名方式：应聘人员发送应聘材料到指定电子邮箱：xiangrui@cdxtjt.com（邮件标题名称：应聘岗位，姓名，学历。如：执教老师岗，李四，女，大学本科），或将应聘材料报送至成都市香锐创业投资有限公司办公室，地址：成都市新都区香城南路180号兴城时代5楼，应聘材料包括：
a）电子版及签字扫描件的《成都市香锐创业投资有限公司应聘报名表》（详见附件2）;
b）身份证；
c）学历、学位证书及相关验真证明；
d）岗位要求的各类资质资格证书及相关验真证明；
e）毕业院校出具的就业推荐表（2019年应届毕业生提供）；
f）近期免冠蓝底彩色证件照；
g）其他需要提供的资料。
（二）资格审查
1.根据应聘情况和招聘计划表进行资格审查，查验应聘者各类证书、证件的真伪；对于符合条件的应聘者，安排进入笔试环节。
2.应聘人员出具的各类证件（证明）须完整真实有效；应聘材料不全者，不能取得应聘资格；凡弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格；聘用后查实的，解除劳动合同。
（三）笔试
1.笔试内容包括公共基础知识、教育基础知识、医学基础知识、护理知识、财务知识等，各岗位具体考试内容详见附件1《2019年成都市香锐创业投资有限公司“香宝宝”幼儿园工作人员招聘计划表》，满分100分，笔试时间120分钟。
2.参加笔试的应聘者，必须携带本人有效身份证件参加考试。
（四）面试
1.每个招聘岗位根据应聘者按笔试成绩排名,按不低于需求人数1:3的比例确定进入面试人选；达不到1:3比例的，等额确定面试人选。
2.笔试成绩确定后一周内，通知拟进入面试人员。
3.公司将在面试前，对应聘人员的身份证、学历学位证书或相关证明、各类资质资格证书以及其他需要提供资料的原件进行检查验证。
4.面试主要考察应聘人员的语言表达能力、分析应变能力、专业技能知识等方面；面试成绩满分为100分。
（五）确定体检对象
1.面试结束后，按应聘者笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算总成绩(计算到小数点后两位，尾数四舍五入)。
2.各岗位应聘人员，个人总成绩达到公司要求合格分数线的，确定为体检对象。
（六）录用
1.拟录用人员应在规定的时限内到香锐创业投资有限公司报到。
2.逾期未报到且未向公司做书面说明者，视为自动放弃录用资格。公司视情况，按应聘岗位总成绩依次递补拟录用人员。
3.录用人员按公司人力资源管理制度签订劳动合同，约定试用期，明确岗位等级和薪酬，并按制度规定执行日常管里和考核奖惩。
联系电话：68901566
特此公告
成都市香锐创业投资有限公司
2019年6月3日
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