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2019四川成都市温江区“五个之城”重大建设项目紧缺高级人才选聘公告

发布:2019-09-02 21:26:03    来源:四川公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2019四川成都市温江区“五个之城”重大建设项目紧缺高级人才选聘公告(3名)已公布,报名时间:2019年8月28日9:00-2019年9月27日17:00四川公务员考试网现将具体事宜公布如下:
成都市温江区“五个之城”重大建设项目紧缺高级人才选聘公告
  为全面深入落实好市委市政府主要领导关于温江城市建设发展的要求和区委的战略部署,补充现有人才缺口,按照“公开、平等、竞争、择优”原则,面向社会公开选聘紧缺高级专业人才,现将有关事项公告如下:
  一、选聘岗位
序号 部门 职位 工作职责 专业及学历要求 岗位要求 数量 薪资待遇
1 温江区住建局 健康城市建设策划师 1.立足健康城市,制定温江区建设项目及公共服务配套设施建设年度规划和工作推进实施细则。
2.围绕温江区“三医两养一高地”健康城市主题,做好相关建设项目的策划和包装。
3.负责健康城市项目立项,立足温江区现状及未来国际化都市新区定位,提供解决方案,提交可研报告、招投标方案等。
  
4.负责健康城市项目设计常规性研究,知识体系、技术体系研究;承担健康城市建设项目设计、专项设计等方案编写工作;编制健康城市规划设计方案包括总体规划、分区规划、控制性详细规划、修建性详细规划等。
5.参与重大项目(如地产)的招商引资和招才引智工作。
6.完成其他重大项目工作,创造重要经济和社会价值。
城市规划、建筑学等相关专业硕士及以上学位 1.45岁及以下,城市规划、建筑学等相关专业硕士及以上学位,具备高级工程师职称、一级注册建筑师或注册规划师等相关专业执业资格者优先。
2. 有5年及以上甲级规划设计院城市总体规划、控规编制等工作经验者优先;主持过3个及以上大型城乡规划项目者优先;有国内直辖市、副省级城市或国际著名城市成功规划案列工作业绩者优先;有国内或国际获奖规划设计项目工作业绩者优先。
3.在城市规划方面具有较强的创新创意及策划能力。
4.理论功底扎实,知识结构合理,学习新知识能力强,发现问题、分析问题和系统解决问题能力强。
5.具备敏锐的洞察力和严谨的逻辑思维能力、良好的口头及书面表达能力,能够与团队高效沟通。
1 30-60万/年
(其中55%作为基础薪资分月发放,45%按合同约定根据绩效考核结果发放)
2 温江区住建局 生态公园城市建筑师 1.制定生态公园城市国际化建设标准及具体实施细则。
2.区域城市群视觉识别架构的制定,设计具有生态公园标志性建筑形态。
3.负责协调和指导生态公园城市项目建设推进、质量及项目施工安全。
4.负责收集、整理并熟知生态公园城市开发政策和相关法规,了解国家相关产业项目发展、规划、投资方向,收集、整理并熟悉相关信息。
5.对城乡规划、城市市政公用事业、建筑业、房地产业和城市园林绿化等方面的建设提出建议意见和可行性报告。
6.参与生态公园城市建设项目开发可行性研究,对相关区域土地市场、环保评估、城市规划、综合布局、配套建设等进行分析,负责项目可研报告论证和编写等工作。
7.借鉴其他先进地区生态公园城市建设项目经验,负责确定项目开发方向、前期论证调研报告和立项可行性分析,完成相关报告。
建筑学、园林学等相关专业硕士及以上学位 1.45岁及以下,建筑学、园林学等相关专业硕士及以上学位,具备高级工程师职称、一级注册建筑师或注册规划师等相关专业资格者优先。
2. 有5年以上甲级建筑设计院建筑或景观园林设计工作经验者优先;主持过3个及以上大型建筑或景观园林设计项目者优先;有国内或国际获奖设计项目工作业绩者优先。
3.熟悉国内外建筑和生态园林行业的最新技术,通晓建筑设计、生态园林景观设计、项目管理、建筑和生态园林相关法律法规等知识。
4.熟悉项目开发及现场施工过程管理,对工程规划、设计、施工管理有实际操作经验。
5.熟练使用AutoCAD、Photoshop、3Dmax等软件,熟悉相关专业及岗位所需计算机操作系统。
6.具备优秀的分析能力、逻辑思维能力,较强的创新能力。
1 30-60万/年
(其中55%作为基础薪资分月发放,45%按合同约定根据绩效考核结果发放)
3 温江区住建局 美丽宜居城市运营师 1.对温江区房地产市场宏观调控提出具体可执行参考意见,规范市场秩序,激活温江区房价。
2.制定温江区公共服务品牌塑造策略,参与宜居项目的管理,深化公共服务。
3.对美丽宜居城市运营提出具体的运营思路和实施细则,并建立相关标准和体系。
4.对区域市政运营、公共服务提升、民生改善等事项提出可行性方案,并参与具体执行。
城市规划、建筑类相关专业、市场营销等相关专业硕士及以上学位 1.40岁以下城市规划、建筑类相关专业、市场营销等相关专业硕士及以上学位,具备高级工程师或高级经济师职称、一级注册建筑师或注册规划师、一级注册建造师、注册造价师等相关专业资格者优先。
2. 有5年以上一级房地产企业或产业策划运营部门相关工作经验者优先;主持过3个及以上大型房屋、市政或产业项目策划运营者优先;有产业小镇、园区主题小镇或特色小镇、城中村或棚户区改造等房屋、市政和产业开发项目成功运营工作业绩者优先。
3.具有对大型房屋项目、大型市政项目、大型产业项目的策划、统筹、实施和运营的综合能力,创新能力强、思维开阔,有出色的沟通能力。
4.具备良好的抗压能力、团队合作能力、沟通能力。
1 30-60万/年
(其中55%作为基础薪资分月发放,45%按合同约定根据绩效考核结果发放)
  二、选聘范围
  符合岗位应聘资格条件要求的社会在职、非在职人员。
  三、应聘资格条件
  (一)应聘人员必须具备下列基本条件
  1、具有中华人民共和国国籍;
  2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
  3、具有较高的综合素质和良好的职业道德;
  4、政治立场坚定,具有良好的品行,未受过治安行政处罚或刑事处罚,无不良行为记录;
  5、具有正常履行职责的身体条件;
  6、具有符合岗位要求的工作能力。
  (二)有下列情况之一者,不得应聘
  1、涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
  2、受党纪、政纪处分期限未满的人员;
  3、在各级选聘考试中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
  4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
  5、法律法规规定的其他情形。
  四、薪资待遇
  工资待遇:年薪30万-60万;按相关规定购买五险一金。
  五、报名
  (一)报名方式(任选一种)
  1、网上报名
  登录温江人才网(www.wjrc114.com)进行个人用户注册,填写简历后报名。
  2、邮箱报名
  将个人简历以“岗位+姓名”命名后投递至邮箱(wjrc114@163.com)报名。
  3、现场报名
  携带个人简历前往温江区南巷子1-9号进行现场报名。
  (二)报名时间
  2019年8月28日9:00-2019年9月27日17:00
  六、其他事项
  1、本次选聘为非编制内招聘,人员采取劳务派遣方式派遣到单位工作。
  2、对于符合报名条件者,由成都恒信人力资源管理有限责任公司通知后续事项。
  3、在各环节发现弄虚作假者,一律取消其应聘资格。
  4、本次选聘不收取任何费用,不指定任何参考教材。
  5、本次选聘由中共成都市温江区委机构编制委员会办公室负责监督。
  监督电话:028-82722089
  咨询电话:028-82789267
  简历发送邮箱:wjrc114@163.com
  成都恒信人力资源管理有限责任公司
  2019年8月28日

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