2020四川雅安城投房地产开发有限公司公开招聘项目用工公告（2名）
雅安城投房地产开发有限公司
关于公开招聘项目用工的公告
雅安城投房地产开发有限公司成立于2016年6月，系雅安城市建设投资开发有限公司全资子公司，主要从事房地产开发、物业管理等。为持续推进“城投·文曲新座”项目剩余房源销售和办理产权等工作，按照“公开、平等、竞争、择优”原则，拟面向社会公开招聘项目用工2名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、数量及条件
（一）招聘岗位：“城投·文曲新座”项目销售兼权证人员
（二）招聘数量：2名
（三）招聘条件：
1.学历：不限，大学专科及以上学历优先；
2.专业：不限；
3.性别：不限；
4.年龄：25-40周岁；
5.工作经验：5年以上房地产行业销售等相关工作经验。
二、岗位职责
（一）核实销控，管理销售台账；
（二）与客户签订合同，录入资料；
（三）处理客户资料变更、退换房等手续；
（四）统计相关销售数据；
（五）对住房、商铺、车位等进行销售；
（六）办理房地产项目银行准入按揭贷款、不动产权证、预抵押正式抵押等房地产行业相关业务；
（七）完成房产销售等其他相关工作。
三、薪酬待遇
5000元/月（含五险一金）。
四、招聘程序
（一）报名
报名时间：2020年6月5日至6月11日。
报名方式：现场报名（雅安市雨城区人民路31号6楼人力资源部），报名时携带个人简历及相关证件（身份证、毕业证、专业技术等级证书原件及复印件、工作经历证明等岗位相关证件）。公司对所有应聘人员信息予以保密，应聘资料不予退还。
联系电话：0835-5963307 （郑先生）
（二）资格审查
公司根据岗位资格条件及应聘者提交的相关材料进行资格审查,资格审查将贯穿招聘工作全过程，对隐瞒有关情况或提供虚假材料的，一经查实，即取消报考、录用资格。
（三）面试
对通过资格审查的人员，组织参加面试。本次招聘采取结构化面试方式进行，面试开考比例不低于1:2。
（四）考察、体检
根据面试分数，按招聘计划数1：1的比例从高分到低分等额确定考察对象，考察合格的进入体检程序，体检参照公务员录用体检标准执行。对考察或体检不合格的，由公司决定递补或重新组织招聘或终止岗位招聘。
（五）公示
经面试、考察、体检合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，在雅安人事考试网进行公示，公示期为5个工作日。
（六）决定聘任
公示无异议，报雅安城市建设投资开发有限公司审批后办理聘用手续。被聘用人员应在规定时间到单位报到，逾期未报到的取消聘用资格。由公司决定递补或重新组织招聘或终止岗位招聘。
五、本次招聘由雅安城市建设投资开发有限公司组织实施。
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